1515

Vattenfall not awarded the electricity grid concession in Berlin

The City of Berlin has today announced that its municipal energy company Berlin Energie will be awarded the new concession for the electricity grid in Berlin. Vattenfall has had the concession rights, through its subsidiary Stromnetz Berlin GmbH and previously Bewag, for more than 20 years. Stromnetz Berlin GmbH was recently attested “super-efficient” in the nationwide efficiency comparison.

Vattenfall has conducted a dialogue with the City of Berlin about how to develop the electricity grid business and regrets the decision to award the concession rights to the municipal energy company.

"We have long and successfully been running the electricity grid in Berlin and are of course disappointed with the decision of the city. We have proven that we have experience and competence to operate the grid efficiently and we had hoped to continue either as today or in a partnership with the City of Berlin,” said Vattenfall’s President and CEO Magnus Hall.

Magnus Hall emphasizes that Berlin and Germany will continue to be an important business location and market for Vattenfall.

"Overall, we see a very positive development in Germany with substantial customer growth to approximately 3.6 million electricity and gas customers in the German market. We want to continue to contribute to the German energy transition and see growth opportunities in for example decentralised energy solutions, renewable electricity and heat production, and the electrification of the transport sector,” said Magnus Hall.

Stromnetz Berlin GmbH today operates the electricity grid in Berlin, which among other things includes around 35,000 kilometers distribution network and more than 2.3 million network customers.

"We have continuously developed and invested in the electricity grid of Berlin to meet the future challenges of the German energy transition. As a certificate on this, we were recently awarded the highest possible “super-efficiency” grading by the German Federal Network Agency,” said Annika Viklund, Senior Vice President Business Area Distribution at Vattenfall.

“We therefore regret the decision by the City of Berlin and will analyse the selection statement in advance of a decision about our further course of action,” said Annika Viklund. 


Facts:
Vattenfall today owns and operates the electricity grid in Berlin through its subsidiary Stromnetz Berlin GmbH. Stromnetz Berlin GmbH has approximately 1,200 employees. Vattenfall in Germany has around 6,800 employees.

For more information, contact:
Vattenfall Press Office +46 8 739 5010, press@vattenfall.com

Följande bilagor finns för nedladdning:
Release

Se fullständigt pressmeddelande och andra nyheter från detta bolag på Cision News.
Vill du också synas med dina nyheter på Di.se?
Läs mer om publicering på Di.se


Innehåll från HSBAnnons

Digitalisering ökar värdet på fastigheter

Fastigheter må bestå av trä, stål och sten, trots det kan det mesta digitaliseras. Men branschen är konservativ.

– Vi pratar ofta om HSB som en föregångare inom digitalisering, säger Hélène Barnekow, vd på Microsoft Sverige.

Läs mer om hur rätt fastighetsförvaltning gör skillnad 

Även om fastigheter är ohyggligt analoga till sin struktur påverkas även den sektorn av de makrotrender som driver digitaliseringen. Till exempel står fastigheter för en stor del av klimatpåverkan genom både byggnation, drift och renovering, men allt det här kan förändras med hjälp av digitalisering.

– Inom HSB har vi tittat på olika aspekter inom digitalisering i flera år, säger Jesper Josbrant, vd för HSB Affärsstöd, HSB:s egna företag för digitala tjänster.

– För mig är det viktigt att skilja på datorisering och digitalisering. Datorisering är att flytta saker från papper till filer, men digitalisering är att förflytta en hel affär. Det har skett inom film och musik, och det finns mycket vi kan göra även med fastigheter.

Ett exempel är den dagliga skötseln, där fastighetsförvaltare kan spara mycket tid och pengar genom att jobba datadrivet och serva huset när data visar att det faktiskt behövs snarare än vid bestämda tidsintervall. Ett annat är förvaltningen, där HSB undersöker hur man med hjälp av sensorer i fastigheten ska kunna känna av husets behov och därmed optimera långsiktigt underhåll och renovering.

– Samtidigt tittar vi på hur vi med hjälp av data och digitala tjänster ska kunna göra det lättare för våra bostadsrättsföreningars styrelser att enklare förstå fastighetens behov och på så sätt fatta mer informerade beslut som höjer fastighetens värde, säger Jesper Josbrant.

Möjliggör tester och utveckling i en riskfri miljö

Ett av de verktyg som HSB använder för att lära sig mer om digitaliseringens möjligheter är det världsunika HSB Living Lab – forskningshuset i Göteborg där människor bor samtidigt som forskarna utvecklar framtidens hållbara boende.

– Det finns så många smarta och innovativa produkter och tekniker i dag, men steget att testa dem i ett verkligt bostadsbestånd kan vara stort. Där ser vi HSB Living Lab som en frizon, en arena som uppmuntrar och möjliggör tester och utveckling i en riskfri miljö. Här kan vi testa innovationer skarpt i en helt verklig miljö innan vi implementerar dem i våra befintliga fastigheter säger Emma Sarin, projektledare för HSB Living Lab.

HSB Living Lab
HSB Living Lab

En av de saker som digitaliseringen har fört med sig som är aktuell i HSB Living Lab är det faktum att data i dag är högt värderad. Eftersom fastigheter och människorna som bor i dem genererar stora mängder data av olika slag pågår nu en rad olika projekt som jobbar med data för att göra bostäder och fastigheter både smartare och mer hållbara. 

– Det kommer vara spännande att följa utvecklingen kring hur man kommer att dra nytta av detta värdet framåt, säger Emma Sarin.

Digitalisering är mer än bara teknik

Att HSB har kommit långt i sin digitaliseringsresa bekräftas av Hélène Barnekow, vd för Microsoft Sverige och partner till HSB i arbetet med ny teknik.

– Många företag ser fortfarande digitalisering som en it-fråga, men HSB har varit modiga nog att inse att digitalisering inte bara handlar om teknik utan om allt från kultur till organisation till själva affären. 

Fördelen med HSB:s synsätt är att det gör det lättare att fortsätta även när förändringsarbetet blir jobbigt.

– Många organisationer sätter igång med försök till digitalisering men ger upp när det blir jobbigt, förklarar Hélène Barnekow.

– Men Pernilla Bonde, vd för HSB Riksförbund, och hennes ledningsgrupp har stått upp för vad de tror på, kommunicerat väl och varit proaktiva i sitt arbete. Det tror jag är en nyckel till att de har lyckats så väl.

Läs mer om hur rätt fastighetsförvaltning gör skillnad 

 

Mer från HSB

Artikeln är producerad av Brand Studio i samarbete med HSB och ej en artikel av Dagens industri

Det verkar som att du använder en annonsblockerare

Om du är prenumerant behöver du logga in för att fortsätta. Vill bli prenumerant kan du läsa Di Digitalt för 197 kr inkl. moms de första 3 månaderna.

  • Full tillgång till di.se med nyheter och analyser

  • Tillgång till över 1100 aktiekurser i realtid

  • Innehållet i alla Di:s appar, tjänster och nyhetsbrev

3 månader för
197 kr
Spara 1000 kr

Prenumerera

Redan prenumerant?