Vice VD till HSB Affärsstöd

Vice VD till HSB Affärsstöd
- med ansvar för HSBs digitala utvecklingsportfölj

OM HSB

HSB ägs av sina cirka 674 000 medlemmar. Vi styrs inte av den kortsiktiga vinsten, utan av
medlemmarnas intressen. Tillsammans utvecklar vi boendet i hela Sverige.
HSB är Sveriges ledande boendeaktör, som strävar efter att förbättra boendet för våra nuvarande och framtida medlemmar. Detta gör vi genom att bygga nya bostads-och hyresrätter, utveckla och förvalta befintliga boenden och erbjuda bosparande som öppnar dörrar till att hitta ett eget hem. HSB ca har 346 400 lägenheter i sina bostadsrättsföreningar, 26 000 hyresrätter och 4 100 bostadsrättsföreningar är medlemmar i HSB

Om HSB Affärsstöd

HSB Affärsstöd är ett dotterbolag till HSB Riksförbund och har som uppdrag att utveckla och
förvalta processer och IT-stöd som behövs för att skapa nytta och värde för kunder och medlemmar.
HSB Affärsstöd bildades i januari 2015 i syfte att stärka HSBs konkurrenskraft och ytterligare skapa nytta och värde för kunder och medlemmar. I dag är vi, med ca 60 medarbetare, HSBs nationella IT- och utvecklingsbolag och navet i HSBs digitala omställning. Bolaget är ett helägt dotterbolag till HSB Riksförbund och verkar med IT- och utvecklingsfokus tillsammans med HSB-föreningar och övriga HSB-bolag för att säkra HSBs fortsatt starka roll i framtiden.

Bakgrund till rekryteringen

HSB Affärsstöd befinner sig i ett spännande läge där man med starkt mandat från HSB och dess föreningar har ansvar för att driva och genomföra en stor digital transformation som ska
vidareutveckla HSBs erbjudande.
För att tillsammans med VD och övrig organisation leda och driva denna transformation
förstärker vi nu HSB Affärsstöd med en ny roll som vice VD med ansvar för att utveckla
organisation, arbetssätt och tjänster.

Rollen

Som Vice VD ingår du i bolagets ledningsgrupp och rapporterar till VD. En viktig del av tjänsten är att driva införande och utveckling av ett agilt arbetssätt (enligt ramverket SAFe). Du kommer på så sätt vara drivande i att skapa en effektiv IT- och tjänsteorganisation som
resulterat i ökad affärs- och verksamhetsnytta.
Du ansvarar även för strategisk och operativ bemanning av organisationen, avseende såväl egen personal som konsulter, och du arbetar med utveckling och professionalisering av arbetssätt. Du ska kunna företräda bolaget i VDs ställe vid behov och blir en viktig företrädare för bolaget i alla kontaktytor.

Din bakgrund

Vi söker dig som har varit framgångsrik i att införa och leda ett agilt arbetssätt där uppdraget
varit genomförande av affärsdrivna digitaliseringsinitiativ. Mycket meriterande är att ha haft
uttalat uppdrag att just införa och utveckla agilt arbetssätt, både avseende kultur,
kundorientering och metodik.
Vi tror att du främst har din erfarenhet från större organisation, bolag eller koncern med spridd verksamhet och där det ställts krav på dig att leda utveckling i en matrisliknande struktur. Har du dessutom någon erfarenhet från konsultsidan i kombination, är det ytterligare meriterande.

Personliga egenskaper

• Mycket goda ledaregenskaper där du fått med dig din organisation i att arbeta på nya
  sätt.

• Du är drivande men samtidigt lyhörd med förmåga att involvera och engagera

• Stark på kommunikation, skriftlig och muntlig, med förmåga att kunna förenkla och
  förklara även komplexa frågeställningar

• Mod med förmåga att kunna formulera sig tydligt och ställa krav på medarbetare och
  leverantörer

• Energirik och entusiasmerande med förmåga att inspirera och motivera sin omgivning.

• Ordning och reda med förmåga att kunna planera och prioritera

Det här är en möjlighet för dig som vill leda digitalisering i en stor organisation och åstadkomma skillnad på riktigt!

Ansökan, dialog och mer information

I den här rekryteringen samarbetar HSB Affärsstöd med Compass Human Resources Group.
För mer information kontakta gärna Compass rekryteringskonsulter Bo Bengtsson på telefon:
0709-713 550, bo.bengtsson@compass.se eller Hans Jansson på telefon: 073-461 36 03,
hans.jansson@compass.se