De nordiska börserna steg på tisdagen, i likhet med de större europeiska handelsplatserna, efter bland annat positiv husdata från USA.
Nyhetsbyrån Direkt
OMXN40-indexet, som inte innehåller norska aktier, var vid stängning upp 1,1 procent till 925,9.
Norska OBX-indexet steg med 0,9 procent. Konsumenttjänster var bästa sektor inom indexet när bland andra mediekoncernen Schibsted steg med 3,2 procent.
Dagens stora vinnare i Oslo var dock it-bolaget Opera Software. Teknologiwebbsidan Pocket-Lint uppgav i fredags, med hänvisning till en person med insyn i ärendet, att Facebook skulle vara intresserat av att skapa sin egen webbläsare, och att det därför är intresserat av att köpa det norska bolaget. Aktien steg med 19,8 procent på tisdagen.
Enligt analytiker kommer priset för Opera Software att kunna överstiga 1 miljard dollar på grund av en förmodad budstrid med Google eller något annat bolag.
I Danmark var Köpenhamnsbörsens C20-index oförändrat. Carlsberg återfanns bland vinnarna inom storbolagsindexet efter att Nomura meddelat att det ser en uppvärderingspotential på 40 procent i aktien. Carlsberg steg med 2,5 procent.
I botten inom indexet återfanns bankerna som, likt i Europa, gick svagt för dagen. Nordea och Danske Bank var bland de fem aktierna på negativt territorium. De båda bankerna noterades ned 0,4 respektive 0,9 procent lägre.
Helsingforsbörsens H25-index steg med 1,3 procent där 23 av totalt 25 bolag noterades på plus. Cykliska bolag gick starkt inom indexet. Metso, Kone och Outotec steg alla med mer än 2,5 procent.
Nyhetsbyrån Direkt
Innehåll från ForenaAnnons
Forena vill göra privat pensionssparande förmånligt – för alla
Bildtext: Anders Johansson, förbundsordförande Forena
Pensionsnivåerna sjunker för varje årskull som går i pension. Tjänstepensionen har blivit en nödvändighet snarare än en guldkant på ålderns höst, men detta till trots saknas stimulansåtgärder som uppmuntrar och underlättar för privat pensionssparande. Det vill försäkringsbranschens fackförbund Forena ändra på.
Pensionerna är en kärnfråga för det svenska samhället, oavsett politisk hemmahörighet. I takt med att befolkningen åldras och att pensionssystemet inte täcker upp i den mån som var avsett, riskerar vi att hamna i en framtid där våra äldre tvingas förlita sig på bidrag för att ens överleva.
– Hela 450 000 anställda saknar tjänstepension. Samtidigt arbetar runt 500 000 kvinnor deltid, 120 000 personer är småföretagare och vi har stor inflyttning. Vi pratar om över en miljon människor som behöver få chansen att spara ikapp, säger Forenas förbundsordförande, Anders Johansson.
Ett ointresse kring förändring
Det är dock en komplex fråga. I dag premieras till exempel företagare med förmånliga skatteregler för att avdrag vad gäller avsättning till tjänstepensionen. Yrkesverksamma som tjänar över 45 000 i månaden kan löneväxla förmånligt, men för 90 procent av dem som jobbar ges inga förmåner.
– Det är överraskande att politikerna är så ointresserade av att förändra situationen. Istället gömmer de sig bakom Pensionsgruppens oantastlighet och ser en konflikt mellan subventionerat pensionssparande och konsumtion för tillväxt. Därtill finns en missuppfattning om att subventioner bara skulle leda till ökat pensionssparande hos höginkomsttagare, något som inte alls stämmer.
Tre reformförslag
Anders, som själv har lång erfarenhet från försäkringsbranschen, konstaterar att det i realiteten finns ett stort intresse från svenskarna att pensionsspara, men att de reducerade avdragsmöjligheterna har satt käppar i hjulet för andra.
– Därför presenterar vi tre reformförslag; till att börja med borde det införas matchat sparande, där staten matchar en viss procent av allt man månadssparar. Det är enkelt och man kan delta på den nivå man väljer själv.
Det andra förslaget är att öppna möjligheter för att man själv ska kunna göra insättningar till premie- och tjänstepension. Infrastrukturen för en sådan här modell finns redan i många andra länder och fungerar väl.
– Det tredje förslaget är att låta äldre som säljer sina bostäder få omvandla reavinsten till livränta. Då får pensionärer pengar som förstärker pensionen samtidigt som vi ökar rörligheten på bostadsmarknaden.
Mycket på agendan
Medan pensionerna är en central fokuspunkt för Forena arbetar fackförbundet hårt även med en mängd andra sakfrågor. Högaktuellt just nu är exempelvis förhandlingarna mellan Svenskt näringsliv, LO och PTK kring LAS, omställningsfrågor och A-kassefrågor.
– Förhandlingarna beräknas vara klara i slutet av september och det är mycket spännande. Vi berörs förvisso inte direkt av diskussionerna, men kommer ändå att påverkas av resultatet. Nu i oktober påbörjar vi också våra löneförhandlingar, så det finns mycket på agendan, avslutar Anders.
FAKTA OM FORENA
Forena är försäkringsbranschens fackförbund. Vi jobbar för ett tryggt och utvecklande arbetsliv för anställda inom försäkring och finans. Våra medlemmar finns inom alla yrkesroller på försäkringsbolag, banker som ägs av försäkringsbolag och hos försäkringsförmedlare. Forena är det största facket bland akademiker och chefer i försäkringsbranschen och vi ansluter studenter, yrkesverksamma och chefer.
