Foto: Colourbox
Bonusar och andra förmåner är vanliga inom bolagsvärldens toppskikt. Men det finns förmåner som sticker ut mer än andra. Vad sägs till exempel om att använda företagets jetplan för dina privata resor eller att bara koppla av i ditt flashiga hus på en korallö i Bermuda. Självklart är allt på företagets bekostnad.
Innan årsstämmorna måste de amerikanska bolagen skicka ut de så kallade proxy statements där man bland annat redogör för hur mycket man betalar sin ledningsgrupp och vilka ”övriga förmåner” toppcheferna fått under året. Och här framkommer en hel del spektakulära ersättningar, enligt Forbes granskning.
Försäkringsbolaget Fidelity National Financials ledningsgrupp valde till exempel att vila upp sig på den natursköna ranchen Rock Creek i Montana, där direktörerna kunde ägna sig åt golfspel och flugfiske. Notan för besöket landade på över 453.000 dollar, drygt 3,2 miljoner kronor. Dessutom spenderade cheferna 390.000 kronor på restaurang- och vingårdsbesök. Det som kan ha stuckit lite i ögonen på aktieägarna var att både ranchen, restaurangerna och vingårdarna ägdes av Fidelitys styrelseordförande William P. Foley II.
Bolagschefer måste ofta resa i tjänsten. Men för privata ärenden brukar de stå för kostnaden själva. Barry Diller, styrelseordförande för reseföretaget Expedia och internetbolaget Inter Active Corp, tyckte dock att det var väldigt bekvämt att använda företagens gemensamma jetplan. Och förra året uppgick kostnaden för Barry Dillers privata bruk av jetplanet till cirka 9 miljoner kronor. Barry Diller skyller resorna på företagets policy som kräver att han använder jetplanet av säkerhetsskäl och att han måste kunna ändra sina planer snabbt om verksamheten så kräver.
Tjänstebostad är nog något som en del förväntar sig när de tillträder en högre tjänst. Men det är inte alla som får ett hus i Bermuda som kostar företaget över 3 miljoner per år, vilket Robert S. Porter, chef vid försäkringsbolaget Platinum Underwriters, kunde glädjas åt.
Även datatillverkaren Dell var frikostiga med sina chefers boendeutgifter förra året. Bland annat la de ut drygt 13,5 miljoner kronor när Stephen F. Schuckenbrock, chef för bolagets servicedivision, ville flytta inom delstaten Texas.